Derecho Laboral

Cómo un camarero asturiano ganó su caso laboral y lo que puedes aprender de él si estás en una situación parecida

El Contrato de trabajo es un contrato bilateral, y que quiere decir esto, que hay obligaciones no solo por parte del trabajador sino también por parte del empresario o contratante. La principal obligación paco es acudir al trabajo y tener un rendimiento normal, mientras que la principal obligación del contratante es abonar el salario y hacerlo...